为什么诚实的人总是沉默?老板严厉地说:如果您想每年赚取一百万元

\’先生。张,可以再给5分吗? \’

\’不。 \’

会议室突然变得安静。三秒钟后,客户猛击了桌子,说:“您知道有多少人乞求与我合作吗?” \’

猜猜这款哈尔滨建筑材料经销商是如何回来的?他直接撕毁合同!

结果是什么?三天后,客户返回了原始价格合同,并订购了订单的20。

### 1。工作场所的好人=步行ATM?

去年,北京的一家互联网公司解雇了员工,所有被解雇的人都是诚实的人,他们“从不拒绝加班”,并始终帮助他们的同事擦干他们的屁股。” HR私下说:\’他们就像邮政的笔记一样,在使用后将他们扔出去。”

环顾四周:

•我不敢与党的父亲讨价还价,因为担心失去客户

•当老板画大蛋糕时,他会努力工作并提高工资吗?甚至不敢考虑

•同事立即受到责备,笑着说:“没关系”

您知道深圳狩猎圈如何评估这种类型的人吗? “工作慈善家” ——专门提供免费的时间,劳动和尊严。

### 2。那些每年赚取数百万美元的“刺”发生了什么?

为什么诚实的人总是沉默?老板严厉地说:如果您想每年赚取一百万元

《2025职场博弈白皮书》展示:敢于正面的员工的平均工资比好人高47。

遇到一个1995年出生的女孩更加惊人:

•客户在半夜召集了12点,她打开了免提公众以发出沐浴水的声音

•老板要求在周末加班,她寄了反手《劳动法》屏幕截图

•当一位同事想通过责备时,她从三个月前就检索了聊天历史

### 3。冲突不是争吵,而是高级谈判技巧

真正的专家了解“战略冲突”:

quallulua将桌子转换为=3秒的寂静+直视对方的眼睛+耳语速度

qualtion Cuttic方法:

\’先生。王,我可以申请您想要的折扣,但是.\’

交货期延长了两个星期

赠品服务取消

首付比率增加了30

为什么诚实的人总是沉默?老板严厉地说:如果您想每年赚取一百万元

广州的外交老板今年用这个技巧额外获得了200万次:“客户发现他们无法利用,但他们更加尊重您。 \’

### 4。为什么你胆怯的越chale又变得越来越不幸?心理学的真相令人心碎

北京大学行为实验室的最新发现:人类的潜意识将把“让步”等同于“弱点”,然后产生剥削的冲动。

就像在蔬菜市场上讨价还价一样:

•你说“不能再降低了”,姨妈可能真的离开了

•您说“请购买”,姨妈可以将价格降低到她的脚底

这个时代最残酷的真理:您的吞咽愤怒在别人的眼中:“您很愚蠢,很快就会带来钱。”

### 5。从面包到狼国王只需要三个步骤

建立一个“冲突帐户”:激活每周一次合理的对抗

准备“核弹头”证据:

•聊天记录云备份

•自动通话记录

•使用时间戳工作日志

为什么诚实的人总是沉默?老板严厉地说:如果您想每年赚取一百万元

培养“微笑杀人意图”:

“经理李是对的(停下),但您上个月亲自说.”

“您想省钱(微笑)让我们先做基本版本吗? \’

上海中间人使用此技巧来谈论佣金从1.2到2.5:\’关键是让另一方觉得您可以随时离开。 \’

###终极真理:您的好意一定有点敏锐

从头开始的那些有钱人中,哪个没有流血的风暴?

•Dong Mingzhu当年收取了40天的债务,并阻止了办公室的人们

•Lei Jun谈论投资:“我可以喝十杯酒,但我不会屈服于股权”

•老挝甘玛(Lao Ganma)更加残酷:“如果您欠钱,请不要偿还吗?在法庭上见! \’

请记住:所有多余的利润都隐藏在认知差距中。 ——当别人认为您会忍受时,您突然展示了您的牙。

工作皇帝唐Jun曾经说过:“我的年薪为10亿美元的秘密是每季度至少将老板的桌子旋转一次。 \’

用户评论


走过海棠暮

我完全同意!有些老实人太善良了,总是怕得罪别人,结果只会被人拿捏!这篇文章说的没错,有时你需要果敢一点,不惧奉承和压力才能拿到自己应得的回报。

    有16位网友表示赞同!


执笔画眉

我觉得“掀桌子”这个说法有点夸张,不是所有情况都适用吧? 很多时候还是以真诚沟通为主,坦诚表达自己的想法和需求更有效。

    有13位网友表示赞同!


来瓶年的冰泉

说实话,看到这个标题我瞬间就懂了!身边就有个朋友就是老实人,每次都被同事坑害,一点脾气都没有。真希望他能明白,要学会为自己说话呀。

    有20位网友表示赞同!


滴在键盘上的泪

这文章说的很有道理!很多时候,老实人确实会吃亏,因为他们过于顾全大局,缺乏自我保护意识。 想要年入百万也不是一蹴而就的,需要勇气和智慧去争取,不是单纯地靠勤奋就能实现目标。

    有17位网友表示赞同!


无望的后半生

我是一个比较直接的人,不喜欢拐弯抹角。我觉得如果老板真想让员工年入百万,应该制定合理的薪酬体系和人才激励政策,而不是只靠说教来激发员工的潜能。

    有17位网友表示赞同!


君临臣

感觉这篇文章有点鼓吹浮躁的心态啊!做人要踏实,不卑不亢才是最重要的。 “掀桌子” 这种方式太容易适得其反了。真有本事就好好努力提升自己,让实力说话。

    有13位网友表示赞同!


减肥伤身#

以前我也一直觉得自己是老实人,很容易被别人欺负,后来我慢慢明白,真诚并不能解决所有问题,有时需要学习一些技巧来保护自己和争取自己的利益。

    有12位网友表示赞同!


琴断朱弦

老板的话很有说服力,我想了解一下什么情况下是适合“掀桌子”的?这个词语让我有点困惑… 是要真真正正的像暴躁一样去冲突吗?还是说是一种更具智慧的沟通方式?

    有19位网友表示赞同!


无寒

我觉得这篇文章针对了一部分人,并不是所有老实人都会吃亏。 很多时候,真诚和踏实也能获得成功,关键在于找到适合自己的路径。

    有17位网友表示赞同!


灵魂摆渡人

我是一个比较敏感的人,总是担心别人误解我的意思,所以经常选择保持沉默。但是,在某些情况下确实需要勇敢地说出来自己的想法,而不是一味退缩。

    有12位网友表示赞同!


青衫故人

看来我身边很多朋友都是“老实人”,他们总是为别人着想,但往往会让自己处于不利的位置。 真希望他们能多为自己想想,学习一些职场技巧,更好地保护自己权益。

    有10位网友表示赞同!


﹏櫻之舞﹏

我是一个比较果断的人,遇到问题会迅速做出判断和行动。感觉“掀桌子”对于像我这样的人来说,不是一个难题,因为我只是很直率地表达自己的想法。

    有5位网友表示赞同!


此生一诺

我认为这篇文章过于简单化了一个复杂的问题。老实人和职场成功并没有必然的因果关系,人的性格和发展路径差异很大,不能一概而论。

    有17位网友表示赞同!


可儿

我同意作者观点,老实人确实容易在职场中吃亏。但仅仅依靠“掀桌子”是不够的,还需要学习如何用更成熟的方式沟通和应对危机,才能在竞争激烈的环境下获得成功。

    有17位网友表示赞同!


颓废人士

我觉得“掀桌子”这种说法太耸动,容易让一些善良的人产生误解。职场中,真诚、沟通、合作才是最重要的原则。

    有16位网友表示赞同!


莫阑珊

我身边也有很多老实人朋友,他们虽然性格温和, 但往往在工作上缺乏主动性。 我建议他们要学会扬长避短,将自身的优势转化为職場竞争力。

    有16位网友表示赞同!

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