一日招募数千万美元的特殊行动| Mingfeng户外产品,中国气候Likang Precision和Julong Electrical Engineering招聘〜

Jiangsu Mingfeng户外产品有限公司

公司资料

Jiangsu Mingfeng户外产品有限公司成立于2021年,并在Ganyu经济发展区注册。它主要产生汽车充气垫。

招聘职位

15个操作员

工作要求

30-48岁,无限的学历和经验,认真且负责任,Changbaishisi,车站变化。

工作内容

负责在研讨会中进行日常操作,易于操作。

工资和福利

4,000-6,000元/月,五项保险和一项资金。

联系人:Xu女士

电话:18205128810

地址:Ganyu经济发展区宁波路18号工厂2号工厂

Jiangsu Zhongxinlikang Precision Technology Co.Ltd。

公司资料

Jiangsu Zhongxinlikang Precision Technology Co.Ltd。是一家企业,整合了电线图,成型,热处理和表面处理。它目前拥有400多种专业生产设备,每年生产30,000吨以上的小螺丝。该公司专门生产高质量的紧固件,例如高强度墙板干墙指甲,纤维板指甲,自动敲击螺钉,钻孔尾螺钉,稻草绳钉,机械齿螺钉,六边形木螺钉,水泥螺钉,水泥,建筑螺钉,家具螺钉,家具螺钉和其他高品质的固定剂。

招聘职位

2个业务追随者

工作要求

1。拥有大学学位或更高的人,超过1年的后续经验,以及那些熟悉硬件螺钉行业的生产过程(例如冷标题,牙齿擦,热处理)和其他过程;

2。精通操作办公室软件,强大的责任感,良好的沟通技巧和团队合作精神。

工作内容

一日招募数千万美元的特殊行动| Mingfeng户外产品,中国气候Likang Precision和Julong Electrical Engineering招聘〜

1。在整个过程中管理订单,接受客户订单,协调生产部门以确认交货时间,并跟进生产进度(材料,加工,电镀,包装等);

2。处理订单异常(例如交货延迟和质量问题),提供及时的反馈和协调分辨率;

3。客户协调和维护,负责对帐,收集付款和处理客户投诉;

4。安排样本申请,分发和展览安排,与供应商采购联系,并确保在交货期内完成订单。

工资和福利

1人负责包装部门

工作要求

1。大学学位或以上,年龄在25-45岁之间,在螺丝/硬件制造包装部或仓储管理方面拥有超过1年的经验;

2。熟悉硬件包装行业标准(例如反命令和反混合批处理要求),具有成本控制思维,强大的执行能力,并且具有跨部门沟通和突然解决问题的经验。

工作内容

1。协调包装研讨会的日常操作,制定包装计划,分配任务并确保按时交付订单,监督螺丝产品包装的整个过程(标签打印,分类和包装),并严格控制质量和效率;

2。执行头式检查和过程检查,迅速处理包装异常(例如标签错误,混合,损坏等)以减少损失;管理成品库存流程,确保准确的库存数据,并协调叉车和其他设备的安全使用;

3.团队和成本控制,负责包装员工培训,绩效评估和纪律管理,优化包装材料使用计划,并提出降低成本和提高效率的措施,例如包装流程的改进等;

4。与生产,仓库和质量部门联系,以解决过程问题。

工资和福利

1个仓库管理员

工作要求

大学学位或高于25-40岁的大学学位。

工作内容

1。负责仓库材料收据,存储,库存,分配和其他链接的监督和管理;

2。制定和实施库存管理计划,监控库存周转率,避免材料或短缺的风险;

3。定期组织库存以确保帐户保持一致;

4。促进仓库信息构建(例如ERP系统应用)并提高数字管理水平;

一日招募数千万美元的特殊行动| Mingfeng户外产品,中国气候Likang Precision和Julong Electrical Engineering招聘〜

5。与生产,销售,财务和其他部门建立联系,以确保供应链的平稳运行;

6。与财务合作以完成库存数据验证和成本分析。

工资和福利

联系人:刘女士

电话:19707266726

地址:甘尼区海图镇南路1号。

Lianyung Julong Electrical Engineering Co.Ltd.

公司资料

Lianyung Julong Electrical Engineering Co.Ltd.成立于2012年8月,注册资本为5088万元。该公司拥有资格证书,例如电力建设的一般签约,建筑劳动的第三级,无论等级,安装(维修,试用),电梯安装(包括维修)特殊设备生产许可证等。这是一家综合的电气工程公司。 The company\’s business includes electrical engineering installation and debugging, electrical engineering labor contracting, hydropower engineering, civil engineering, building decoration engineering, earth and stone engineering, pile foundation engineering, roadbed engineering construction, GPS positioning services, infrared temperature detection services, wholesale and retail of elevators and accessories, mechanical equipment, mechanical and electrical equipment, hardware materials, instruments and meters, environmental protection equipment, fire-fighting equipment, and communication设备安装,电梯和配件,机械设备,机械和电气设备,电梯维护和维护等。

招聘职位

1个驱动程序和管理员

工作要求

年龄在25-40岁,具有技术中学学位或更高的技术,具有某些销售经验,Changbai类。

工作内容

1。吸引新司机通过在线广告,离线活动等加入;

2。指导新驱动程序使用应用程序,订单操作过程,奖励机制等;

3.回答驾驶员在日常操作中遇到的有关订单,收入,规则,应用程序,奖励活动等的问题;

4.处理驾驶员投诉,传达平台的活动和政策,例如奖励和补贴,并鼓励驾驶员运行订单以提高服务质量;

5.监视驾驶员服务(例如订单接受率,取消率,乘客得分,投诉率等),并提醒,指导或对服务不符合标准的驾驶员采取相应的措施;

6。具有无效或高损失风险的激励驱动器;

7.传输重要信息,例如规则,策略和价格调整,由平台更新到驾驶员组,以及时准确。

工资和福利

4,000-9,000元/月,支付社会保障。

一日招募数千万美元的特殊行动| Mingfeng户外产品,中国气候Likang Precision和Julong Electrical Engineering招聘〜

两位竞标专家

工作要求

3 – 5年的相关工作经验,学士学位或以上,工程成本,电源安装和其他相关专业。

工作内容

1。主要负责公司的预算和电力项目的最终帐户;

2。仔细阅读招标文件的要求,并根据需要收集制作竞标文件所需的技术和业务信息;

3。仔细登记和存款付款程序,以确保按时制作和密封投标文件;

4。提供竞标网站所需的信息,并协助商业部门为项目投资标准做准备;

5。负责更新和归档投标文件的商业和技术信息,并与公司的相关部门进行协调以准备投标文件;

6.收集相应的信息并定期向销售人员提供信息,以确保按时交付投标文件;

7.投标人还需要确保提供信息的准确性和完整性,以及与建筑单位,竞标公司和其他相关部门的联系和沟通;在某些情况下,竞标者还需要跟进投标的情况,分析投标成果,并跟进获胜项目的相关事项,例如收购获胜通知和合同签署。

工资和福利

每月5,000-9,000元人民币,支付社会保障。

联系人:经理江

电话:18936620666

地址:Dinyu International的D大楼,Xinyu区,Ganyu区

免费发布

(工作日8:30-17:30)

电话:0518-87108203

电子邮件:229627451@qq.com

用户评论


浮世繁华

终于有人把重点放在了人才培养上了!明丰户外用品一直都是我心目中的理想公司,工作环境和福利都超级棒!有机会一定要去应聘一下!

    有16位网友表示赞同!


念旧是个瘾。

这个百日千万招聘专项行动太好了!对我们这些还在校的毕业生来说简直是天大的机会,能够参与到这些大型企业的发展中,想想就激动!希望我能抓住这次机会!

    有20位网友表示赞同!


﹏櫻之舞﹏

我所在的行业竞争真的很大,这种专项行动能给年轻人带来更好的发展方向,也让公司找到更加合适的人才真是太棒了!大力支持!

    有17位网友表示赞同!


孤街浪途

招聘动作这么大? 之前想投中紧利康精工就一直犹豫再三,担心薪资待遇什么的。这次正好可以好好了解一下他们的情况,说不定有我心仪的职位呢!

    有17位网友表示赞同!


各自安好ぃ

百日千万真是个让人兴奋的计划! 期待在官网上看到更多招聘信息,尤其是钜龙电气工程,我一直对他们所做的事感兴趣。

    有17位网友表示赞同!


几妆痕

这些公司都属于行业标杆,这次招聘专项行动应该是非常有影响力的。希望他们的要求不要太苛刻,也期待能为更多人提供公平的机会,而不是只选择那些经验丰富的精英人才!

    有19位网友表示赞同!


此生一诺

我感觉现在很多大型企业都更倾向于使用自动化技术代替人工,百日千万招聘专项行动好像有点意义不明啊!

    有12位网友表示赞同!


有一种中毒叫上瘾成咆哮i

百日千万专项行动是个好主意!尤其对于就业压力比较大的学生来说,能有这样的平台可以接触到好公司,真是太棒啦!希望我能在这个机会中脱颖而出!

    有17位网友表示赞同!


▼遗忘那段似水年华

不知道他们的招聘标准是什么样的? 这些大型企业可能更加注重面试技巧或者学历背景吧…..感觉自己有点焦虑。

    有14位网友表示赞同!


来自火星球的我

看来中紧利康精工一直都在人才上面重视,百日千万专项行动肯定会有很高的竞争力! 想去应聘的朋友们要好好准备哦!

    有11位网友表示赞同!


青衫故人

关注这两个行业很久了,明丰户外用品的产品质量一直很高,而钜龙电气工程的技术革新也走在前列, 这次招聘绝对是想要进步的好机会!

    有20位网友表示赞同!


自繩自縛

希望能有更多细分化领域的企业参与其中!百日千万专项行动的目标是让每个人都能找到适合自己的工作吧!

    有10位网友表示赞同!


ˉ夨落旳尐孩。

希望这些公司能给到年轻人更多的发展空间,而不是仅仅依靠经验丰富的员工, 要鼓励年轻一代的创新和活力!

    有17位网友表示赞同!


余温散尽ぺ

感觉每个领域都会有新晋的企业, 百日千万专项行动是不是可以多增加一些中小企业的参与?

    有17位网友表示赞同!


微信名字

期待能够看到更多来自这些优秀公司的招聘信息! 希望他们能提供更有竞争力的薪资待遇和福利方案,吸引更多的优秀人才加入!

    有6位网友表示赞同!


煮酒

感觉这个项目的意义还是在于促进社会经济发展, 为未来的社会赋予更多活力。希望百日千万专项行动能够取得成功!

    有15位网友表示赞同!

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