答：根据《个人所得税法》的规定，每个人每月的基本扣除费为5,000元，在计算每年60,000人民币的应税收入时，可以扣除这一费用。对于工作场所的新移民，如果他们的年薪低于当年的60,000元人民币，则他们不需要在没有其他收入的情况下缴纳个人所得税，但他们仍然需要发表税收声明。

今年夏天，刚进入工作场所的新来者已经或即将获得他的第一个月的薪水。薪水说明“个人所得税”一词表明您已正式成为个人所得税的纳税人。个人所得税如何计算？如何检查您缴纳了多少税？编辑已经整理了相关知识，并逐步教您计算和询问个人所得税。

什么是工资和工资收入？

根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》的第6条，工资和工资收入是指工资，工资，奖金，年终工资增加，劳动股息，津贴，补贴，补贴以及与个人因就业或就业而获得的就业或就业相关的其他收入。

工资和工资收入的个人所得税

我需要自己付钱吗？

根本不需要！个人所得税基于收入人作为纳税人，支付收入的单位或个人是预扣代理人。简而言之，公司将帮助您扣留和付款。当您不熟悉时，您只需要做这两件事：

1。提供基本信息，例如移动电话号码，ID号，银行卡，联系地址等；

2。下载个人所得税应用程序，根据实际情况填写特殊的其他扣除信息，以及预扣代理下载并更新同步数据。

如何计算薪资收入的个人所得税？

预扣代理根据累积预扣方法计算预扣税。计算公式如下：

累积预扣和预纳税收入=累积收入- 累积免税收入- 累积扣除- 累积特殊扣除额- 累积特殊额外扣除额- 根据法律确定的其他扣除额外扣除额

此期间要预扣的税额=（累计应纳税收入扣留税率- 快速扣除） – 累积减税和免税- 累计扣除扣除税额

个人所得税预扣率表

（增加居民个人工资和薪资收入的预扣和预付款）

随着累计收入的增加，纳税人可能会采用不同的预提税率，从而导致每月要扣留的税额变化。

这些要点应注意

1。累计扣除费：

对于新的大学毕业生，每个人的基本扣除费为每月5,000元人民币，这可以从年初扣除累计扣除费。例如，在2025年7月毕业后，一名大学生将在一家公司工作，该公司将支付7月的薪水。当计算当前期间应扣留和支付的个人所得税时，该费用可以由35,000元人民币（7个月5,000元/月）扣除。

2。累积特殊推论：

包括基本的养老金保险，基本医疗保险，失业保险以及其他社会保险费和房屋保险公司，由居民根据国家规定的范围和标准支付。

3。累积特殊额外扣除额：

包括3岁以下的婴儿和幼儿护理，儿童教育，继续教育，严重的疾病医疗保健，住房贷款利息，住房租金以及对老年人的支持。

4。其他根据法律确定的扣除：

包括支付符合国家法规的公司养老金和职业养老金的个人，个人购买符合国家法规的商业健康保险的费用，税务递延的商业养老金保险以及可以扣除的其他物品。

如何检查和理解所得税细节？

1。查询路径：

登录到个人所得税应用程序，输入[主页]，单击[所得税细节]模块，然后输入[所得税细节]查询接口。选择纳税年度时，默认情况下会检查收入类型（包括“工资”，“劳动报酬”等）。您还可以单击[其他类型]以添加分类结果，然后单击[查询]。

2。查询信息：

（1）综合收入和宣布的税额；

（2）预扣代理人的基本信息（预扣代理人的名称，纳税人身份证号），声明日期和纳税期；

（3）此期间扣除的细节（特殊扣除和其他扣除）；

（4）当前预付税的计算细节。

3。必须检查风险点：

（1）是否有任何不符合实际情况的收入声明记录。

（2）是否有申请尚未加入的公司的记录。

如果有“被授予”和“被任命”，请单击右上角的[批处理上诉]按钮，然后根据实际情况选择三种“当前在职”类型的“从不起作用”。

如果选择“当前工作”的纳税人，如果收入不符合实际金额，请使用预扣单位进行验证，并且无需启动投诉程序。

如果选择“从不工作”的纳税人从未在这个单位工作，则在选择该单位的全部所得税细节后，他或她可以发起批处理上诉。