很多人认为公务员是最幸福的工作。不仅有稳定的薪资福利，良好的养老金福利也让很多老一辈认为公务员就是工作的终点。特别是近年来，大学生就业形势日益严峻。于是，越来越多的学生开始青睐公务员的稳定，这样他们就能过上更稳定的生活。

然而，公务员就像一座“围城”。外面的人想进去，里面的人想出去。这让很多人感到不解。公务员岗位难道不能满足当代大学生吗？但事实上，每个位置都有自己的幸福感。

公务员“幸福感”岗位排行，公检法遗憾落选

公务员系统中有很多非常典型的职位。其中，公安局、税务局、工商局、卫生局等都是非常热门的部门。然而，真实的幸福指数位置却让很多人大吃一惊。

最上面的一个是很多人都比较陌生的海关位置。作为一个相对专业的岗位，海关岗位的选拔过程非常严格。平均招聘比例为130:1，最高招聘比例为2400:1，更受考生欢迎。俗话说“万里择一关”，竞争的激烈程度可想而知。

幸福指数排名第二的是税务局。在公务员体系中，税务局是相对核心的部门，涉及国家的金融体系，管理着每一个公民和企业的纳税义务。虽然工作比较忙，但员工的薪资待遇非常可观，是很多金融专业毕业生的理想部门。

不过，作为比较重要的公共部门之一，公安局却没有上榜，这让很多人感到意外。但其实仔细想一想就可以明白，公安局每天需要面对的是社会治安和犯罪。即使待遇再好，很多大学生也不会被列入名单。我不想太多地接触这样的负面新闻，但这证明检察官和法律人员的辛劳和奉献值得大家支持。

公务员岗位种类多种多样，每一种都有属于自己的优势

公务员系统中还有很多次要职位。其中，卫生部门、教育部门、城建部门等是大学生的热门选择。每个职位都有自己的工作优势。

很多人不明白，为什么那么多公务员要离开自己的铁饭碗。这不仅仅是因为工作枯燥，更是因为大学生在报考公务员时没有做好足够的心理准备并做出适当的选择。

大学生在选择公务员岗位时，更需要小心谨慎，影响未来发展

学生毕业后都知道选择一个适合自己的岗位，但很多时候学生并不知道什么样的工作更适合自己，也不知道自己能在什么样的工作环境中更好地成长。

事实上，当今社会，学生要想提高工作幸福感，无非就是工作压力和薪资。学生想要更高的薪水，就需要承受更大的工作压力和不稳定的职位。但如果学生想要减轻工作压力，工资就会有一定的下降。