从单位的权力和影响力来看，毫无疑问，党委和政府部门的综合实力最强，如县委办公室、县纪委、组织部和政府办公室、财政局、自然资源局等。规划局、住房和城乡建设局、市监委三个有权的部门是生态环境局、税务局和公安、检察、法制三个部门。其中，县委办公室和县政府办公室比较特殊（俗称两办）。服务对象是县委、县政府领导。工作量大、综合性强。调度协调、组织文件、会议等行政工作较多，而且侧重于一般性、宏观性的工作。很有激励性，因为你离县领导最近，如果你工作做好了，你很容易进入领导的视野，自然会先升职。因此，两个办公室的主任通常都是准县级的。有的地方，县委办公室主任兼县委常委。两办副主任大多晋升担任乡镇长或主任。干部的选拔任用就不用说了，组织部负责。先到先得的位置是靠近水的位置。晋升副科室比较容易。纪检监察委员会负责摘帽、处理人事。他们手中的剑，还是很有威慑力的。是一个绝对强大的部门，内部有很多副厅级以上的机构。财政、规划国土、税务、建设等部门是真正管理资金、土地、工程建设的有力单位。至于市场监管和生态环境这两个单位，主要拥有较大的行政执法和处罚权力，了解内情的人自然会明白。不用说，公安局和法律都是公认的有实权的部门。他们还有大量的补贴和福利，待遇明显优于其他系统的公务员。

从忙碌程度、工作难度和领导重视程度来看，这两个部门是最忙的。毫不夸张地说，他们几乎一年四季都在工作。加班、熬夜是很正常的事情，尤其是笔。不过，最难干活的两个经济部门是经济发展和改革委员会（有的地方称为发改委、经济和信息化局，或工业和信息化、工商技术）和商务。很多人可能不明白，这两个单位承担的是市县的职责。产业发展、项目建设、招商引资、外资外贸等考核权重可以说是半壁江山。每一项都很难做到。经济工作没有固定的模式和套路。指标多、任务复杂，创新更新速度快。很多时候需要探索、开放、创造性地开展工作，比如制定经济产业发展政策文件、重点任务、考核办法等，都是非常伤脑筋的。而且，领导会议经常以小型会议的形式安排经济指标、讨论安排工作任务。这两个部门的领导整天都在县主要领导身边转悠，甚至在主要领导面前呆的时间比财政局局长还要多。县主要领导最关心、最重视的是重大产业项目的招工和建设。经常召开会议研究安排、观察评价；二是城建重点项目。所以，县领导其实最重视的单位是经发工业和信息化局、商务局、规划建设局、以及各个开发园区。