令人钦佩! 37岁的三位大叔考注册会计师进前四大学:40岁不努力,50岁却后悔哭了!

对于四大员工来说,Rating不仅与职级挂钩,还与奖金挂钩。比如一年13个薪资中,第13个薪资会根据评级设定浮动倍数。下图为四大Q薪和13薪的部分浮动标准。

CPA是判断评级的重要标准。一般来说,四大会议都会在特定的时间对员工进行评级,比如9月底或者10月初。 1或2为好分,3为平均分,4或以上为差分。

CPA通过与否将直接影响员工的分数。例如,即使获得2分,但CPA分数太低或不及格,分数就会降低,这将直接影响员工的评级和薪资。

而且,四巨头的薪资水平也是按等级划分的。我们以普华水舍的S1为例。虽然大家都是高级审计师,但是如果评级能拿到1分,工资就是15200,如果评级是2分,工资就是13900。 3点的话,才13200。

令人钦佩! 37岁的三位大叔考注册会计师进前四大学:40岁不努力,50岁却后悔哭了!

因此,无论是从升职还是加薪的角度考虑,CPA对于四大员工的评分都非常重要。一般来说,四大大学的评级是根据两门CPA科目的成绩来进行的,所以对于四大CPA的考生来说,不求多而求稳是非常重要的。

影响四大员工评级的因素

事实上,影响四大员工评级的因素有很多,CPA是其中比较重要的因素之一。朱慧君粗略总结了一下,除了CPA之外,以下几个影响因素是比较重要的。

首先是态度。近年来,四大也开始实行试用期制度,每年对于未通过试用期的人员,各部门都会给予固定数量的名额。作为一个专业水平和实践能力相近的“新人”,他很难对工作和工作有很好的认识。如果你不关心这个项目,你的态度就会变得非常重要。

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第二点是专业能力。专业能力是指员工的工作能力在一定时期内是否有所增长。因此,一般当项目完成一定阶段后,项目负责人需要对员工的专业水平进行评估和打分。成绩差的需要带他出去单独开会讨论他的工作情况。

第三点是项目绩效。很多时候,专业能力强的员工会在某个阶段或者某个项目中犯错误。因此,一般来说,某个项目所犯的错误也会成为评级的重要因素,负责人会召开会议进行讨论。最终决定。

还有一点就是团队合作能力。审计是一件需要合作的事情。团队合作能力非常重要。如果因为自身原因影响了团队的进度,对于四巨头来说也是一个非常大的损失,所以这也是负责人对员工的评价。评估时的重要考虑因素。

所以,进入四大并不意味着你只要低着头,一味地准备CPA考试就可以升职、加薪。备考CPA考试时除了要关注影响评级的诸多因素外,还必须注意合理的方法。

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年长考生熬夜努力工作

如果你能顶住压力,你就会有无穷的动力。

老万是“虹口37叔集团”的创始人之一。其实,这就是命运。该期虹口注册会计师学员中,超过7位学员年龄在30岁以上,其中老万、老林、老盛都已经37岁了,所以在互相认识后,为了更好地帮助彼此另外,他们三人组成了“虹口37叔团”。

而到了37岁才去报考CPA,是不是太晚了?从金融转到金融的老万有话说:37岁怎么还来得及?在我看来,说晚了的人一定是生活压力不够!

例如,我曾经做过近十年的会计师,我的年薪有时还不到其他财务专业人士的几分之一。而且现在生活压力这么大,以后花钱的地方会越来越多,所以转行、提升自己都很重要。这是必要的,而且压力越大,你参加CPA考试的动力就越大。毕竟提升自己后的回报就是会计圈的高薪!

@老林37岁40岁不努力,50岁你会后悔到哭

老林是现在学生中最努力的一个,对于37岁报考CPA也有自己的想法:备考CPA时说年龄不影响成绩是假的37岁,但它能对结果产生多大影响,完全取决于我们。自己做决定吧,努力是不分年龄的。

至于他为准备CPA考试所做的努力,他也有自己的方法。首先,他年纪大了,基础薄弱,所以最好能找到志同道合的伙伴一起学习、交流、监督,而这也是“虹口37叔叔小组”成立的原因之一。

然后就是学习时间。虽然协会表示,每门科目考试都需要数百个小时的准备,但对于37岁的人来说,如果年龄不具备优势,就只能通过努力来弥补。一科备考四个月,工作日+周末+节假日,总准备时间达到300小时。

@老胜37岁我有37年的人生智慧!

对于年龄较大准备CPA考试,老生认为,这不仅是一个缺点,而且是一个优点,因为相比年轻人,那些愿意在年龄较大的时候继续学习的人,目的很明确,而且目标明确的努力就会事半功倍。

另外,年纪大的人毅力也更强,毅力更大,更愿意想方设法备考,就像他们的“虹口37叔团”一样。自成立以来,他们三人每个周末都会见面。在背诵角,三个人首先互相提问、背诵知识点,然后一起讨论不懂的专业知识。

用他自己的话说,别人一个人备考,而我们却是三个人。三皮匠胜一诸葛亮,所以集思广益有时对于备考是很有用的。

四大员工如何安排自己的CPA考试准备?

对于四大员工来说,合理安排CPA备考,一方面可以减轻其复习压力,另一方面可以在不影响评分的情况下提高其复习效率。

当然,CPA对四大员工的评级并不起决定性作用,对员工升职加薪也不起决定性作用。但至少在现阶段,工作表现和实践水平差不多的情况下,CPA仍然是一个非常重要的指标。

因此,一方面,新人必须更加重视CPA在评级中的重要性,制定适合自己的复习方法,尽快获得CPA是现阶段最重要的事情。

另一方面,年龄较大的考生往往比普通考生面临更大的备考压力。普通考生只有走出自己的思维圈子,看到更多的人在这个世界上奋斗,才能知道自己有多努力。

用户评论


志平

太励志了!37岁还能考上注会,这三位大叔真牛!

    有18位网友表示赞同!


♂你那刺眼的温柔

37岁考注会进前四大,真的令人钦佩!他们真的是活生生的榜样!

    有19位网友表示赞同!


心贝

40岁不努力,50岁真的会后悔! 他们用行动证明了这一点。

    有13位网友表示赞同!


有些人,只适合好奇~

三位大叔的成功,给所有想努力的人带来希望,年龄不是问题!

    有18位网友表示赞同!


瑾澜

37岁考注会进前四大,简直是人生赢家!

    有15位网友表示赞同!


孤自凉丶

学习不分年龄,只要努力,就能实现梦想!

    有12位网友表示赞同!


七级床震

他们证明了,年龄不是问题,只要有梦想,就能实现!

    有20位网友表示赞同!


雪花ミ飞舞

这三位大叔真是太棒了!他们的故事太励志了!

    有13位网友表示赞同!


我一个人

40岁不努力,真的会后悔! 我要加油了!

    有5位网友表示赞同!


妄灸

看到他们,我突然觉得,人生的可能性无限!

    有6位网友表示赞同!


你是梦遥不可及

太佩服他们了!这才是真正的强者!

    有15位网友表示赞同!


我就是这样一个人

37岁考注会进前四大,这才是真正的逆袭!

    有15位网友表示赞同!


算了吧

希望他们的故事能激励更多人,不要放弃梦想!

    有17位网友表示赞同!


情如薄纱

37岁考注会,他们真的太牛了!

    有20位网友表示赞同!


一笑傾城゛

这真是一个励志的故事!

    有14位网友表示赞同!


反正是我

他们的成功,让我对未来充满了希望!

    有18位网友表示赞同!


如你所愿

37岁考注会进前四大,这简直是奇迹!

    有9位网友表示赞同!


烬陌袅

他们用行动证明了,年龄不是问题!

    有20位网友表示赞同!


我的黑色迷你裙

他们的故事太励志了!

    有17位网友表示赞同!


有恃无恐

37岁考注会进前四大,太厉害了!

    有13位网友表示赞同!


ー半忧伤

希望自己也能像他们一样,实现梦想!

    有16位网友表示赞同!

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