@Accounting从业者!个人信用的会计版本在这里,并记录了奖励和惩罚信息

记录个人职业的正面和负面信息。

最近,财政部会计部门发行了《会计奖惩信息归集管理办法(试行)》(以下称为《管理办法》)。《管理办法》将于2025年7月1日生效,要求准确记录国家统一服务管理平台。国家会计人员统一服务管理平台于去年9月启动进行试验,并于2025年1月1日正式启动。

需要在十个工作日内记录有关个人表彰,奖励和行政处罚的信息。个人可以在国家统一平台上查看其奖励和惩罚信息。如果您对您的会计奖励和惩罚信息有任何异议,则可以提交支持文件进行上诉。据报道,此举将有助于行业加深教育和指导,并增加惩罚,并继续促进行业诚信的建设。

在十个工作日内报告奖励和惩罚记录

《管理办法》提到的会计奖励和惩罚的信息包括有关金融部门对单位和个人的表彰,奖励和行政处罚的信息。除了涉及国家机密外,金融部门还应通过国家统一服务管理平台来记录和收集单位和个人对会计人员进行的会计奖励和惩罚。会计奖励和惩罚信息的收集和管理应遵循根据法律,统一管理,分层责任和动态更新的记录原则,以确保及时,准确地记录单位和个人的相关信息。

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据报道,尊重和奖励信息是指财务部门对会计工作的表彰和奖励状态,以及对会计工作的赞扬和奖励,包括单位和个人的基本信息,表彰和奖励,级别,时间,时间以及授予单位的名称。行政罚款信息是指违反《中华人民共和国会计法》遭受的组织或个人遭受的行政罚款,包括单位或个人的基本信息,行政罚款的类型和基础,行政机构的名称,该行政机构做出了行政罚款决定和决定的日期。

该单元的基本信息包括单位名称,统一的社会信用代码,注册地址等。基本个人信息包括个人名称,有效的ID号,会计工作经验等。

金融部门应在做出奖励和惩罚决定之日起十个工作日内在国家统一平台上记录相关事项。如果记录的行政罚款被暂停,更改,撤销,确认为非法或无效,则记录记录的金融部门应在十个工作日内撤销相关记录。

单位可以在国家统一平台上查询其单位的会计奖励和惩罚信息。个人可以在国家统一平台上查看他们的会计奖励和惩罚信息。如果组织或个人反对在国家统一平台上记录的单位或个人的会计奖励和惩罚信息,则他或她可以向财务部门提交书面申请,该申请通过国家统一平台制作记录并提交支持文件。

《管理办法》还说,如果金融部门的工作人员滥用权力,忽视其职责,犯有偏爱,欺诈或非法披露信息记录,则应根据法律受到惩罚;如果构成犯罪,则应根据法律承担刑事责任。

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根据新会计法的要求

该管理措施的引入具有一定的背景。

会计工作是经济建设中的一项基本工作,会计信用是社会信贷系统的重要组成部分。财政部非常重视会计完整性的构建。近年来,它连续发布了诸如《财政部关于加强会计人员诚信建设的指导意见》(Caishu [2018]编号9),《财政部关于印发会计人员职业道德规范的通知》(Caishu [2023] No. 1),并不断促进行业完整性的建设,并通过建立积极的成果,并通过建立道德标准,教育和指导和惩罚。

2024年6月28日,是第14届全国人民大会常务委员会的第10届会议,通过了《关于修改中华人民共和国会计法的决定》,并补充说:“如果您因违反本法律的规定而受到惩罚,您将根据相关的国家法规记录您的信用记录”,按照相关的国家法规”,以促进社会信用构建机构的确定基金会,以促进责任责任,以促进社会信用的基金会,以促进责任申请的记录,从而为您提供了社会信用的基金会,以便为您提供了宣传。为了实施新会计法的要求,有《管理办法》的成立。

用户评论


孤独症

这可太厉害了!这下子每个人的财务状态都看得清清楚楚了,希望能够督促我们更加规范地处理资金来提高整个行业的信用水平!

    有16位网友表示赞同!


回到你身边

终于来了!我一直觉得会计从业者应该有个专门的个人征信,这样才能更好的评判和管理。之前税务登记这些也都有关联,这下子能更全面的了解一个人财务状况了。

    有5位网友表示赞同!


我要变勇敢℅℅

这个系统会不会影响到就业?有些公司估计会只看个人的征信了,那些有风险记录的人就很难找工作啊!

    有6位网友表示赞同!


青衫负雪

感觉好严格啊,奖惩信息全记录 suena scary! 还是想谨慎一些吧,避免因为一件事就留下不好的记录。

    有10位网友表示赞同!


堕落爱人!

看来以后更要注意自己的财务行为啦!尤其在做账报税的时候一定要认真细致,避免出现任何问题,万一影响到征信评分可就不太好了。

    有15位网友表示赞同!


喜欢梅西

个人会计征信对我们来说是个好事,能更加透明化、规范化我们的工作环境。但也提醒我们要更加谨慎,保证自身行为合规,不留下任何安全隐患,才能在这样完善的生态下蓬勃发展!

    有14位网友表示赞同!


一样剩余

总感觉有点不太人性化啊,一个人的征信不应该仅仅由奖惩信息决定吧?我觉得其他因素 também 应该被考虑进去才合理。

    有13位网友表示赞同!


暖瞳

希望这个系统能够公正公平,避免一些人为因素干扰,例如一些企业的刻意打击等等,这样才能保证系统的真实性和有效性!

    有7位网友表示赞同!


余温散尽ぺ

这对中小企业来说是个挑战吧,他们资源有限,难以进行完整的信用记录管理,希望能有一些针对性的政策支持他们建立完善的内部制度。

    有7位网友表示赞同!


?亡梦爱人

个人征信对行业发展是一件好事,这能让我们更加自律,规范自己的行为。对于想成为会计从业者的人来说也是个好消息,因为它会提高你的专业素养,让你更有竞争力!

    有6位网友表示赞同!


烟雨离殇

个人征信来了真的很好,我们可以知道自己现在做得怎么样了,哪里还需要改进!

    有9位网友表示赞同!


爱你心口难开

这个系统要做好风险控制,避免信息泄露、黑客攻击等问题。同时也要完善举报机制,让那些违法的行为得到及时处理和惩处!

    有13位网友表示赞同!


抚笙

我一直觉得会计从业者应该有个自己的信用记录制度,这样才能更好地维护行业形象。现在终于有了个人征信这个系统,相信将会对行业发展起到积极的作用!希望它能真正做到公平透明高效。

    有17位网友表示赞同!


涐们的幸福像流星丶

对于一些没有接触过财务的普通民众来说,也许很难理解这个系统的运作方式和意义。建议相关部门能够推出一些针对它们的宣传活动,让更多人了解个人征信的概念和的重要性!

    有13位网友表示赞同!


算了吧

这个系统可能会导致会计从业者之间加剧竞争压力。他们可能会为了获得更好的信用评分而拼尽全力,甚至采取一些不规范的行为来提升自己的名声。希望监管机构能够及时介入,避免出现类似情况!

    有5位网友表示赞同!


ー半忧伤

感觉有点像是在监控我们,让人有些不适。不过也理解这样做的目的,希望能有一个合理的平衡点,让我们能够在遵守制度的同时保留一定的个人隐私。

    有14位网友表示赞同!


白恍

我觉得这个系统是个很好的尝试,但还需要不断完善和改进。希望它能够真正服务于会计从业者的发展,帮助行业规范化、提高信誉度!

    有15位网友表示赞同!


巴黎盛开的樱花

总而言之,个人征信对会计从业者来说是一个双刃剑。它能够督促我们更好地遵守职业道德、提升专业素养,但也可能带来一些新的挑战和风险。我们需要理性看待这个制度,并努力适应新环境下的发展模式!

    有20位网友表示赞同!

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